关于2013年工人技术等级晋升培训考核工作的通知

时间:2013-04-18浏览:110

关于2013年工人技术等级晋升培训考核工作的通知

各有关部门:

为做好我校2013年度工人技术等级晋升培训考核工作(以下简称“考工”),根据沈阳市人力资源和社会保障局《关于开展2013年度沈阳市机关事业单位工人技术等级晋升培训考核工作的通知》(沈人发[2013]4号)规定和要求,结合我校实际情况,现将有关事宜通知如下:

一、晋升考核范围

(一)201311在编在岗的技术工人。

(二)20121120121231期间,达到退休年龄并办理退休手续的人员,如符合本次技术等级晋升考核申报条件,经本人自愿,也可参加晋升考核。

二、晋升考核技术等级申报条件

(一)本人申请,所在部门审核同意。

(二)现仍在技术工种岗位工作,且工作业绩年度考核合格。

(三)参加工作时间及岗位工作年限:

1.取得高级工资格并在高级工岗位连续工作5年以上且工龄24年以上的,可申报规定工种范围内的技师培训考核。

2.取得中级工资格并在中级工岗位连续工作5年以上且工龄16年以上的或工作年限满20年,从事本工种工作满10年的,可申报规定工种范围内的高级工培训考核。

3.取得初级工资格并在初级工岗位连续工作5年以上且工龄8年以上的或工作年限满15年,从事本工种工作满5年的,可申报中级工岗位培训考核。

    (四)更换工种岗位的技术工人,须先进行同一等级的考核,不能直接申报上一等级。原工种岗位时间和现工种岗位时间可连续计算。

三、培训

     (一)培训内容:专业技术理论知识、职业道德教育、电脑上机答题操作办法及实际操作考试的基本内容和办法。培训工作从实际出发,在规定的培训时间内,按照《国家职业技能鉴定标准》及电脑上机答题的规范要求,突出应知、必会的项目和内容。

(二)培训方式:全部采用业余时间(周六、周日和工作日的晚间)、集中组织的方式进行,每周不得少于20课时。

(三)培训教材:理论知识培训统一使用考工组织部门组织编写的教材及相应复习材料,每套两册20元;特殊工种可使用国家职业技能鉴定专用教材或培训机构组织编写的讲义,按规定价格收费。

     (四)培训时间:5月份。具体时间由各培训机构负责安排。

(五)培训课时:技师、高级工120课时(其中上机培训20课时和实际操作培训20课时);中级工、初级工60课时(其中上机培训20课时和实际操作培训10课时)。

(六)培训地点及培训工种

参加培训的学员要按规定的时间到培训点报到,领取《培训通知单》。培训工种安排见附件2

1.沈阳交通技校

地址:沈阳市铁西区北四中路11

联系人:李宝昌

联系电话:31045207   13604927599

交通路线:240路、239路、135路、266路、铁西新区一号线(保工街站下车北走至北四路);297路、204路、242路、114路(交通技校站下车)

2.沈阳大学继续教育学院

地址:大东区联合路54

联系人:梁靓

联系电话:62269903  13664164605

交通路线:112115117126147148168177250256276289路公交车(沈阳大学站下车)

3.沈阳职业技术学院

地址:大东区劳动路32

联系人:李文杰

联系电话:88252341  13664164605

交通路线:298281路公交车劳动广场站下车;162路公交车沈阳职业技术学院站下车;212325328路公交车西门站下车;115路公交车望花工业园(终点)站下车。

四、考试

(一)考试时间

1.理论知识考试:20136月份(考试时间根据考试工种、考试等级、年龄层次安排时间表,并兼顾区县考生的实际情况),每场考试60分钟。

2.操作技能考核:20136-7月(具体时间由培训单位另行通知)。

(二)考试地点

理论知识考试、操作技能考核地点设定在各培训单位,培训单位不具备条件的,由培训单位负责租借场地。

(三)考试方式

1.理论知识考试:实行机考,电脑随机抽取试题,每人一套,题型包括选择题和判断题,满分100分,其中选择题80分,判断题20分。成绩评定为电脑自动评分,并即时在显示器公示成绩。

2.操作技能考试:同一工种同一等级原则上采用同一难度多套试题,每套试题满分100分。中级工以下技术等级的操作技能考试,按照考工成绩与工作实绩相结合的原则,由学校结合日常工作表现组织考核(具体时间安排另行通知)。高级工及以上技术等级的操作技能考试由市人力资源和社会保障局组织实施,考核成绩采取评委现场计分、即时统分和当场亮分进行评定。

五、收费

根据沈阳市人力资源和社会保障局文件规定,收取考试及培训费用。

(一)职业技能鉴定费:初级工200元/人(其中理论知识考核费60元/人,下同);中级工250元/人;高级工310元/人;技师430元/人。

(二)培训费:初级工、中级工120元/人;技师、高级工240元/人。

六、其他

(一)本次考工晋升人员中,201211达到本次考工等级资格条件的,晋升时间为201211201311达到本次考工等级资格条件的,晋升时间为201311

(二)本次考工晋升人员中,考取中级工及以下技术等级的人员,从晋升时间的下月起,按新任技术等级兑现工资;考取高级工、技师技术等级资格的人员,学校将在全员岗位聘任时统一组织竞聘,并从聘任时间的下月起,按所聘任岗位技术等级兑现工资。

(三)上次考工中,理论知识考试、实际操作考核成绩只有一项及格的,已及格的科目在本次考工中可以免试,只需参加另一科目考试。

七、报名要求

(一)已退休人员符合晋升考核条件的由退休时所在部门负责通知到个人并组织报名,因自身原因放弃参加本次考工申报的,各部门要保存好相关证明材料。

(二)各部门汇总报名时需交《沈阳市机关事业单位工人技术等级晋升考核申报表》一份(含电子文档)、申报人员的同版彩色2寸近期免冠照片2(申报技师每人需交5张,每张照片背面都需写上考生姓名和具体部门,照片由考生培训时交予培训单位1张,剩余照片由人事处保存用于办理证书时使用)、现技术等级证书等各类证书原件。

(三)填报《申报表》时,需按照ABC表分别填报(分类见附件2),按照工种区分和初级工、中级工、高级工、技师的顺序填写;已办理退休手续的在备注栏注明“退休”;理论或实际操作免试的注明“理免”或“实免”;所有表格信息需经考生本人签字确认。

(四)申报人员名单经人事处审核后,各部门将培训费、考试费统一缴款至学校工人考工工作账号,项目编码为01270030330010。缴费回执返人事处。

(五)请各相关部门于425日前将相关申报材料报送人事处(综合楼1308,联系电话87385,联系人:徐文斌)。相关附件的电子版可在人事处网站查看。

(六)工人考工工作直接关系到广大工勤人员的切身利益,各部门要充分认识、加强领导,认真组织实施,确保此项工作按时、高质量完成,避免遗漏。

 

附件:1.沈阳市机关事业单位工人技术等级晋升考核申报表(点击下载

2.机关、事业单位考核工种范围、鉴定级别、培训单位(点击下载

3. 关于开展2013年度沈阳市机关事业单位工人技术等级晋升培训考核工作的通知(点击下载)

 

 

 

                                                             东北大学人事处

                                                                二○一三年四月十七日